中小企業大学校
研修の分野
中小機構は、「ステップアップを目指したい」「部下の成長を後押ししたい」「企業の課題を解決するキーマンを育てたい」など、人材育成に関するさまざまなニーズに応える研修を用意しています。
研修の分野
1 階層別
職位に応じて必要な知識、スキルの習得を目指します。
2 組織マネジメント
組織活性化、部下育成に関する知識・スキルの習得を目指します。
3 企業経営・経営戦略
知識・スキルに加え、経営に役立つ情報提供により、企業をリードする人材の育成を目指します。
4 人事・組織
人事や労務に関する知識・スキルの習得を図り、より良い組織制度や職場環境を整備できる人材の育成を目指します。
5 財務管理
財務や会計の知識・スキルを身に付け、企業の安定的・戦略的運営に寄与する人材の育成を目指します。
6 営業・マーケティング
組織として、または個人として、戦略的なマーケティング活動を実践できる人材の育成を目指します。
7 生産管理
生産現場で求められるマネジメントの知識・スキルを習得し、生産性向上に貢献する人材の育成を目指します。