瀬戸校

No.126 信頼とやる気を育むコミュニケーション研修

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大学校以外で開催するコース、インターバルのあるコースがありますので、詳細ページにて研修内容をご確認ください。

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感染防止対策を行い、研修を実施しております。

受付中

研修の概要

研修日程: 2026年9月2日（水曜）～2026年9月4日（金曜）
研修期間（時間）: 全3日（21時間）
受講料: 32,000円
定員: 20名
対象: 管理者、新任管理者
場所: 瀬戸校

Web申込み

研修のねらい

仕事への意識や価値観が多様化する中、個々のモチベーションを高め、やる気を引き出していくためには、職場内での活発なコミュニケーションが不可欠となります。その中で管理者やリーダーは、組織を活性化するコミュニケーションスキルを高め、部下との良好な関係を築くことが求められます。
本研修では、管理者・リーダーに求められる傾聴力を高め、より良い信頼関係を構築するための方策を演習を通じて学びます。また、職場への浸透・定着、さらには組織活性化へとつなげるための、「人」と「組織」を動かす能力の向上を図ります。

研修の特長

管理者自身と部下の成長の相乗効果を発揮させ職場の活性化へつなげます。
様々な場面設定によるロールプレイング演習により新たな気づきを得ます。

カリキュラム

カリキュラムは詳細が決まり次第掲載いたします。

講師プロフィール

内藤　京子（ないとう　きょうこ）

所属・役職：: 株式会社クレスコパートナーズ　顧問
略歴：: 日本航空を経て研修講師となる。独自にプログラムの開発を手掛け、企業研修講師25年の実績を持つ。IT企業、大手金融、流通、運輸、通信など様々な業界で新入社員から経営幹部まで幅広く手掛ける。企業ニーズに合わせて研修内容を構築し、わかりやすく、実践的な研修は高い評価を得ている。数多くのプロジェクトリーダーを務め豊富な経験を持つ。印象管理・ビジネスマナーに関する著作多数。