No.38 中高年のためのモチベーションマネジメント

カリキュラム

10月19日（月曜）

9時30分～9時40分

事務連絡

9時40分～12時40分

自分のキャリアを見つめ直し、これからの方向性を描く
内容：社会や働き方の変化を踏まえ、40・50代からのキャリアをどう築くかを考えます。これまでの経験を棚卸しし、自分の強みや価値観を再確認。“これからの自分らしいキャリア”の形を明確にしていきます。

• 社会・働き方の変化を踏まえたキャリアの再設計
• 自身の経験・強み・価値観の棚卸し
• 自分らしいキャリアビジョンを描く

13時40分～17時10分

経験を活かして、周囲と共に成長する
内容：ベテランとしての経験を活かし、世代を超えて協働できる関係づくりを学びます。信頼関係の築き方や、支援型リーダーシップの実践を通じて、チームの成長を促します。

• ベテラン社員に求められる新たな役割を整理
• 世代を超えた協働と信頼関係の築き方
• 経験を次世代に伝える支援型リーダーシップ

10月20日（火曜）

9時30分～12時30分

仕事への向き合い方を見直し、“組織に貢献する力”を高める
内容：自分の強みを整理し、組織の中でどう活かしていくかを考えます。心理的資本の観点から前向きなモチベーションを高め、今後の貢献と成長の方向性を描きます。

• キャリアを振り返り、強みと貢献分野を整理
• 心理的資本を活かして前向きに働く
• 組織貢献の視点から今後の成長を考える

13時30分～17時00分

これからの人生と仕事のバランスを再構築する
内容：自分の価値観を軸に、これからの人生と仕事のバランスを再構築します。ACT（アクセプタンス＆コミットメント・セラピー）の考え方を用い、自分らしい幸福の形と行動計画を描きます。

• 自分の価値観と人生テーマの整理
• 幸福とキャリアの両立を考える
• 職場での実践につなげる行動計画づくり

17時00分～17時10分

修了証書交付