No.71 経営管理者養成コース（第37期）

カリキュラム

• 研修カリキュラム（PDF:3.6 MB）

7月7日（火曜）

7月の内容

これからの時代に求められる企業経営のあり方や経営管理者として必要な役割と能力、会計の基本について学んでいただきます。

8時50分～9時00分

開講式・オリエンテーション

9時00分～12時00分

経営環境の変化とこれからの経営指針
講師：S&Gビジネスディレクション（株） 代表取締役社長 吉田 史朗
内容：中小企業を取り巻く現在の経営環境や今後の動向について認識し、これからの時代に求められる企業経営のあり方を学んでいただきます。

13時00分～17時00分

経営管理者に求められる役割と能力
講師：（株）アイムサプライ 代表取締役 伊豆田 功
内容：経営管理の原理・原則、経営管理者としての心構えや果たすべき役割、求められるマネジメント能力について学んでいただきます。

17時15分～18時30分

受講者交流会 ※1

7月8日（水曜）

9時00分～12時00分

経営管理者に求められる役割と能力
講師：伊豆田 功（前掲）
内容：（前日の続き）

13時00分～16時00分

研修期間中の目標等の発表
コーディネーター：伊豆田 功（前掲）
内容：受講者全員に、開講前に配布する「事前アンケート」に基づいて、本研修における各自の目標等を発表していただき、相互理解を深めていただきます。

7月9日（木曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

企業会計の基本
講師：ハピネスクリエイトオフィス 代表 コンサルタント 生塩 千秋
内容：企業の財務状況を把握するためには、決算書を正確に読むことが重要です。ここでは最初に決算書の仕組み、読み方を習得していただきます。さらに、管理会計の用具としての損益分岐点分析やキャッシュフローの把握についても、理解を深めていただきます。

• 決算書の仕組み、読み方
• 損益分岐点
• キャッシュフロー計算書

7月10日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

企業会計の基本
講師：生塩 千秋（前掲）
内容：（前日の続き）

8月4日（火曜）

8月の内容

財務分析等により自社の課題を明確にするとともに、経営戦略の立て方と進め方について学んでいただきます。

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

自社の財務分析
講師：生塩 千秋（前掲）
内容：自社の財務内容の強みや弱みを把握することは、戦略的経営活動を実践するうえで重要となってきます。ここでは、財務分析の目的と手法を学んでいただき、自社の決算書を基に、自社の収益構造や財務安全性などの財務体質の把握をし、改善策や財務戦略を考えていただきます。

• 財務分析による自社の財務体質の把握
• 自社の課題改善策
• 自社の財務戦略の作成

8月5日（水曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

経営戦略の立て方と進め方
講師：九州情報大学 教授 井上 善海
内容：企業を成長させるためには、経営革新への積極的な取り組みが求められます。ここでは、事例を通じて戦略の重要性を学んでいただきます。そのうえで、企業を取り巻く経営環境や、自社の強み・弱みを把握するとともに、内外環境の変化に的確に対応するための方策について、ケーススタディーを基にしたグループ演習を交えて習得していただきます。
また、経営戦略を策定し、その戦略を具体的に実践している経営者とのディスカッションを行い、実践方法を学んでいただきます。

• 経営戦略とは
• ミッション
• ドメイン
• 環境・資源分析
• 成長戦略
• 競争戦略

8月6日（木曜）

9時00分～12時00分

経営戦略の立て方と進め方
講師：井上 善海（前掲）
内容：（前日の続き）

13時00分～16時00分

経営戦略実践企業の経営者とのディスカッション
講師：井上 善海（前掲）
【事例講師】：東洋電装株式会社 代表取締役 桑原　弘明

8月7日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【1】
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：（株）創研 代表取締役 西原 裕
講師（2）：（有）薗田経営リスク研究所 代表取締役 薗田 恭久
講師（3）：P&Cパートナーズ 代表 井上 明雄
講師（4）：ハピネスクリエイトオフィス 代表 コンサルタント 生塩 千秋
内容：ゼミナールでは、来年1月までの6か月間を通して、自社の現状を分析し、自社の課題の発見と解決に取り組みます。現状分析、問題発見および問題改善の具体的方策を学び、現実の自社課題を解決するための具体案を作成することで、すぐに経営に活用できる提案を行うことができます。

• 第1回目は、講師とのディスカッションを行い、研究テーマの設定に向けた課題発見に取り組みます。

9月8日（火曜）

9月の内容

マーケティング戦略と企業法務について演習を交えながら学んでいただきます。

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

マーケティング戦略
講師：（株）マインズコンサルティング 代表取締役 稲田　裕司
内容：マーケティングの基本を学び、市場環境や顧客構造を適切に捉えながら、自社の強みを基点とした競争優位の築き方を体系的に理解します。自社の価値提案と重点ターゲットを整理し、中期的な成長につながる実践的なマーケティング戦略を学びます。

• マーケティングの基本理解
• マーケティングのプロセス
• マーケティング戦略の構築

9月9日（水曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

マーケティング戦略
講師： 稲田　裕司（前掲）
内容：（前日の続き）

9月10日（木曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

経営に役立つ企業法務
講師：アイマン総合法律事務所 弁護士 安部 将規
内容：企業が適正に経営を展開していくために、重要となる企業法務のポイントについて学んでいただきます。また、企業に損害を与える様々なリスクに対して、どのように対応したらよいかを学びます。

• 企業法務の考え方、コンプライアンス（法制や企業倫理等の遵守）の重要性
• 経営陣の法的な責任と権限
• 危機管理のポイント
• 取引先に対する与信管理・債権保全（取引先が代金を払わない場合の対応策等について）
• 個人情報保護について（もし、貴方の会社で個人情報の漏洩があったら）
• 企業秘密の漏洩について（もし、貴方の会社の役職員が同業他社に企業秘密を持ちだしたら）

9月11日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【2】
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容：自社の現状分析をまとめ、研究テーマにすべき課題を絞り込み、改善に向けた仮説の検討を始めます。

10月6日（火曜）

10月の内容

インターネットを活用したＩＴ経営、組織活性化と人事労務のあり方について学んでいただきます。

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

組織と人事
講師：エムストリームコンサルティング（株） 代表取締役 植田 正樹
内容：組織を活性化させる考え方と、社員の意欲を引き出す人事労務管理のあり方について、ケース演習を交えながら学んでいただきます。

• 企業経営における組織と人材
• 組織構造の知識と組織形態の種類
• 組織運営の知識とポイント
• 組織活性化の方法と進め方
• 人事制度における評価と賃金
• 人事労務と人材育成

10月7日（水曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

組織と人事
講師：植田 正樹（前掲）
内容：（前日の続き）

10月8日（木曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

DX活用による生産性向上
講師：（株）カレッジフェイス 代表取締役 岩岡 博徳
内容：現代のビジネス環境において、デジタルトランスフォーメーション（DX）は単なる流行語ではなく企業の生存と発展のための必須要素となっています。本講座では、DXを通じた生産性向上とビジネス成長を実現するための具体的な方法と戦略を学びます。

• DXの基礎と未来のIT予測
• 中小企業におけるDXの導入戦略と成長の鍵
• コスト効率の良いクラウドサービスの活用
• DX導入による具体的な業務改善と成果目標の設定

10月9日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【3】
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容：研究テーマの分析を進め、改善に向けた仮説を立てていただきます。仮説を自社に持ち帰り、経営者又は上司の方と相談のうえ、改善案を検討します。（自社で改善案を検討したうえで、テーマの大小によるが、一部実行可能であれば11月までに実行する。）

11月10日（火曜）

11月の内容

心理的安全性の高い組織づくりや部下を育てる指導法について演習を交えながら学んでいただきます。

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

心理的安全性の高い組織づくり
講師：社会保険労務士法人トゥービーワーク 代表社員 柳沢　隆
内容：働きやすさと働きがいを高めるための視点と実践方法を学びます。組織全体を捉えつつ、職場環境づくり・メンバーとの関わり方・仕組み改善を通じて、定着と成長につながる職場づくりを目指します。

• 「働きやすさ」を実現する職場環境の整備
• 「働きがい」を醸成するエンゲージメント
• 「働きやすく・働きがい」のある職場をつくる管理者の役割

11月11日（水曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

部下を育てる指導法「若手社員を定着化させるしくみづくり」
講師：（株）創研 代表取締役 西原 裕
内容：企業にとって、人材の育成は重要です。近年、若手社員の定着化は最重要の課題となっています。部下とのコミュニケーション、仕事の教え方について演習を交えながら学んでいただきます。

• 仕事を教えるスキルを磨く
• 仕事のやりがいを明確にする
• やりがいを日々の目標にかえて行動させる

11月12日（木曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

部下を育てる指導法「若手社員を定着化させるしくみづくり」
講師：西原 裕（前掲）
内容：（前日の続き）

11月13日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【4】
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容：研究テーマの分析を進めたうえで、改善案を策定していただきます。策定した改善案を自社に持ち帰り、改善に着手・実行をしてもらいます。

12月8日（火曜）

12月の内容

プレゼンテーションの進め方、問題解決の考え方と進め方について事例を交えながら学んでいただきます。

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

プレゼンテーションの進め方
講師：（株）創研 代表取締役 西原 裕
内容：商談等で、企業の考えを正確に伝える機会が今後ますます増えてきます。ここでは、プレゼンテーションの進め方やポイントについて、演習を交えて習得していただきます。

12月9日（水曜）

8時50分～9時50分

中小機構支援事業の活用法
講師：独立行政法人中小企業基盤整備機構中国本部
内容：本研修で整理した経営課題を解決するために、中小機構で実施している専門家派遣事業等の活用法を紹介します。

10時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

問題解決の考え方と進め方
講師：ヒューマンキャピタル・イニシアティヴ 代表 古波倉 正嗣
内容：問題を論理的思考により捉え、問題の本質を明確にして、解決策を導き出すために演習を繰り返し行い、問題解決の方策を習得していただきます。

• 論理的思考の基礎
• 帰納法と演繹法
• 漏れなく、ダブりなく
• ロジックツリー

12月10日（木曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

問題解決の考え方と進め方
講師：古波倉 正嗣（前掲）
内容：（前日の続き）

12月11日（金曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【5】
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容：改善案の実行結果を検討・精査し、自社の課題解決に相応しい最終的な提案に仕上げていただきます。

1月12日（火曜）

1月の内容

これまで学んだ成果を踏まえ、ビジネスゲームを通して経営者の視点で企業経営を模擬体験することにより、実践的に経営感覚を磨いていただきます。

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

戦略的経営の実践「ビジネスゲームによる経営感覚の体得」
講師：（株）アイムサプライ 代表取締役 伊豆田 功
講師：中小企業診断士 キャリアコンサルタント 小倉 綾
内容：本研修の総まとめとして、ビジネスゲームを通じて、経営全体の流れ、経営判断や意思決定の重要性、戦略思考の習慣化、成長と強みを引き出すコミュニケーションのあり方などについて体験的に学んでいただくとともに、今後の企業経営の中でどのように業務の遂行にあたっていくべきかを考えていただきます。

• 企業経営の流れ（生産・販売・資金等の関連性の把握）
• 実践的な計数感覚の体得
• 経営戦略の立案と経営計画の策定
• 迅速かつ的確な意思決定のポイント

1月13日（水曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

戦略的経営の実践「ビジネスゲームによる経営感覚の体得」
講師：伊豆田 功（前掲）
講師：小倉 綾（前掲）
内容：（前日の続き）

1月14日（木曜）

9時00分～16時00分
（昼休12時00分～13時00分）

ゼミナール【6】レポート作成
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容： ゼミ・レポートを作成し、提出していただくとともに、発表の準備をしていただきます。

1月15日（金曜）

9時00分～17時00分
（昼休12時00分～13時00分）

課題研究発表会
（1）販売・マーケティング（2）経営戦略（3）経営戦略（4）経営財務
講師（1）：西原 裕（前掲）
講師（2）：薗田 恭久（前掲）
講師（3）：井上 明雄（前掲）
講師（4）：生塩 千秋（前掲）
内容：派遣元の企業の方を招き、ゼミ・レポートの内容について全員が発表し、講師の講評を受けていただきます。

17時00分～17時10分

終講式
内容：修了証書の交付