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No.45
若手リーダーのためのステップアップ講座

  • ※大学校以外で開催するコース、インターバルのあるコースがありますので、詳細ページにて研修内容をご確認ください。
  • ※新型コロナ感染防止対策を行い、研修を実施しております。
受付終了
研修日程
2022年3月7日（月曜）
～2022年3月9日（水曜）
研修期間（時間）
全3日（21時間）
受講料
32000円
定員
30名
対象
新任管理者
職場の若手社員・リーダー・リーダー候補の方等
場所
仙台校

研修のねらい

厳しい経営環境の中で企業が将来にわたって発展し続けていくためには、自らの前向きな言動によって組織の活力を高め、顧客満足の広い視点から新しい価値を創造する真のリーダーと言える存在が欠かせません。
本研修では、企業の未来を支える若手の社員やリーダークラスの方が能力や個性を最大限に発揮して、組織を牽引していくために不可欠となる自己革新への取り組み方を学び、これからの行動計画を検討していただきます。

研修の特長

  1. 若手社員や若手リーダーのステップアップするための取り組みについて解説します
  2. 自己革新の実践ポイントを演習を交えて学びます
  3. 自身の今後の行動プランを検討します

このような方におすすめ！！

  • 充実した職業人生を送るための考え方を学びたい方
  • これからの生き方や仕事への取り組み方を考えてみたい方
  • 更なる飛躍のために自己革新に挑戦してみたい方

カリキュラム

研修カリキュラム（936KB）

3月7日（月曜）

9時30分～17時30分
（昼休1時間）

内容：

1.自立への第一歩（これまでの自分を振返る）
前向きな意識を持ち、信頼と成果を高めるリーダーへと変革していく第一歩として自己分析を行い、自身の長所・短所や新しい可能性などを整理していただきます。

  • 今までの人生の振返り
  • 活かすべき個性や強みの確認
  • 自身の理想の未来像を描く 

3月8日（火曜）

9時30分～18時00分
（昼休1時間）

内容：

2.信頼と成果を高める自己革新術
周囲から信頼され、仕事の喜びや充実感に包まれたリーダーに成長するために必要となる自己革新への取り組み方について、演習を交えながら学び、まとめとして行動プランを検討していただきます。

  • 会社の中での望ましい成長ステップ
  • 信頼関係を深める情熱とリーダーシップ
  • 自己革新の実践ポイント
  • これからの行動プランの検討

3月9日（水曜）

9時00分～16時30分
（昼休1時間）

内容：

3.真のリーダーになるための行動プランの立案（演習）
これまでに学んだ内容を活かして、真のリーダーになるための今後の行動プランを立案していただき、本研修の成果としてお持ち帰りいただきます。

  • 自身の理想像とその実現策
  • これからの行動プランの立案
  • プランの発表と決意表明 

講師プロフィール

小島　慎一
（こじま　しんいち）
AT WILL&KOJIMA SR　代表

大手旅行会社入社。国内、海外団体旅行の法人営業、企画を担当する。平成14年経営コンサルタントとして独立。独立後、ビジネスプランの策定支援、マーケティング戦略の構築、労務、人事戦略の構築など中小企業において実務レベルの支援を行っている。各種講演、執筆活動実績多数。中小企業診断士、特定社会保険労務士。

備考

※カリキュラムは都合により変更する場合がありますので予めご了承ください。

お問い合わせ

中小企業大学校　仙台校研修担当
Tel: 022-392-8811
Fax: 022-392-8812
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