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No.9
次世代トップリーダー養成講座【人間力向上編】

  • 大学校以外で開催するコース、インターバルのあるコースがありますので、詳細ページにて研修内容をご確認ください。
  • 新型コロナ感染防止対策を行い、研修を実施しております。
受付終了
研修日程
2019年6月11日(火曜)
~2019年6月13日(木曜)
研修期間(時間)
全3日(21時間)
受講料
31,000円
定員
20名
対象
経営幹部, 管理者
場所
人吉校

研修のねらい

次世代トップリーダーが信頼される経営者・経営幹部へと成長するためには、会社の歴史や理念を再確認し、経営の全体像を掴み、引き継ぐことと変えていくことを理解することが重要です。
この研修では、後継者や経営幹部候補が、環境変化に適応するための経営のあり方や求められる役割・心構えについて学んでいただきます。また、自社の将来のビジョンを明確にし、今後の自身の成長へのシナリオや行動目標を検討していただきます。

研修の特長

このような方におすすめ
  • 経営後継者の方
  • 将来の経営幹部候補の方
  • 「経営後継者研修」や「経営管理者研修」、「経営管理者養成コース」の受講を考えている方
ここがポイント!
  • 自社の将来ビジョンや自身の将来への行動目標を策定できます。
  • 後継者のみならず経営幹部や経営幹部候補の経営に対する参画意識が高まります。

カリキュラム

6月11日(火曜)

9時15分~9時30分

開講式・オリエンテーション


9時30分~17時30分(昼休憩12時00分~13時00分)

講師: ビジネス・コア・コンサルティング  代表 坂本 篤彦

内容: 将来、経営に携わるために、知っておいてもらいたい次世代トップリーダーに求められる役割と心構えについて学びます。
  • 次世代トップリーダーの使命と心構え
  • 自身の思考・行動特性を知る
  • 次世代トップリーダーに共通する悩み

6月12日(水曜)

9時30分~18時00分(昼休憩12時00分~13時00分)

経営者の役割と企業経営の基本、次世代トップリーダーのステップアップ策

講師: ビジネス・コア・コンサルティング  代表 坂本 篤彦

内容: 次世代トップリーダーとして、まず必要となる「経営の入口の知識」と、スキル(能力)について学びます。
  • 経営理念・経営ビジョン
  • 環境変化の読み取り方
  • 必要となるスキル(リーダーシップ力、コミュニケーション力、問題解決力)

6月13日(木曜)

9時30分~17時00分(昼休憩12時00分~13時00分)

次世代トップリーダーが目指すべきビジョンと行動目標 (演習)

講師: ビジネス・コア・コンサルティング  代表 坂本 篤彦

内容: 自社を取り巻く環境を分析し、成長へのビジョンを明確にすることで、自身が経営者・経営幹部を目指す上で強化していく能力を再確認し、成長のための行動目標を作成します。
  • 自社を取り巻く環境分析
  • 目指すべき自社ビジョンの明確化
  • 自身の成長に向けた行動目標作成

17時00分~17時10分

終講式(修了証書交付・アンケート記入) ※10分程度


講師プロフィール

坂本 篤彦

坂本 篤彦
(さかもと あつひこ)
ビジネス・コア・コンサルティング 代表

日本マクドナルド株式会社を経て、平成3年、東京商工会議所入所。ベンチャー企業の事業展開支援等に携わる。平成14年9月独立し、ビシネス・コア・コンサルティングを設立。創業・ベンチャーの事業展開支援など実践型のコンサルティングを展開し、現在に至る。中小企業大学校東京校の「経営後継者研修」のゼミナール講師として、全国各地の経営後継者の育成にも注力する。後継者の悩みを厳しくも温かく受け止める「メンター」として、キラリと光る後継者の輩出に寄与している。 

関連研修情報

  • カリキュラムは変更になる場合がございますので、予めご了承ください。
  • 初日の講義終了後、受講者交流会(名刺交換会)を校内にて開催いたします(希望者のみ、会費2,500円)

お問い合わせ

中小企業大学校 人吉校
Tel: 0966-23-6800
Fax: 0966-22-1456