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No.64
コミュニケーション活性化講座(3月開催)
- ※大学校以外で開催するコース、インターバルのあるコースがありますので、詳細ページにて研修内容をご確認ください。
- ※新型コロナ感染防止対策を行い、研修を実施しております。
- 研修日程
-
2022年3月7日(月曜)
~2022年3月9日(水曜)
- 研修期間(時間)
- 全3日(21時間)
- 受講料
- 32,000円
- 定員
- 30名
- 対象
- 管理者, 新任管理者
- 場所
- 広島校
研修のねらい
管理者に求められるコミュニケーションスキルを高め、信頼関係を構築するための方策を演習を通じて学びます。また、自社への浸透、定着、さらに組織活性化へとつなげるために、「人」と「組織」を動かす能力の向上を図ります。
研修の特長
- 個人レベルのコミュニケーションにとどまらず、組織全体へ働きかけを行うコミュニケーションを習得します
- 上司の立場、部下の立場、同僚として、さまざまな場面設定によるロールプレイングで、新たな気づきを得ます
- 管理者の成長と部下の成長の相乗効果を発揮させ、職場の活性化に繋げます
カリキュラム
3月7日(月曜)
9時00分~9時10分
開講式・オリエンテーション
9時10分~15時10分
(昼休12時30分~13時30分)
(昼休12時30分~13時30分)
管理者に求められるコミュニケーション活性化の考え方
講師: コンサルタントネットワーク株式会社 人材育成チーフプロデューサー 本田 祐美
内容:
社内コミュニケーション活性化が顧客との良好な関係を構築し、企業の魅力向上が翻って、社員のやる気、社員の定着につながる良好な循環となるための基本的な考え方を学びます。
- リーダーとしての役割と責任
- これからの時代のコミュニケーション
- 自らのコミュニケーションスタイルの見極め
15時10分~17時40分
やる気を引き出すコミュニケーションの実際(演習)
講師: コンサルタントネットワーク株式会社 人材育成チーフプロデューサー 本田 祐美
内容:
社内、顧客との関係などさまざまな活動の場面でのコミュニケーションを活性化させ、相互の正しい理解と評価により社員のやる気が創出されます。ここでは、それぞれの場面で、どのようなコミュニケーションを図るべきか、演習を交えて学びます。
- リモート環境でのコミュニケーションのポイント
- コミュニケーションスキルの強化(傾聴力、質問力、伝える力など)
- 部下を育てる効果的なコミュニケーションの極意
- 「報・連・相」による「場」づくり
- 発言を引き出し会議を活性化するしくみ(ファシリテーションのコツ)
18時00分~19時30分
受講者交流会
内容:
新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、受講者交流会は当面の間中止いたします。開催する場合は改めてご案内いたします。
3月8日(火曜)
9時00分~17時30分
(昼休12時30分~13時30分)
(昼休12時30分~13時30分)
やる気を引き出すコミュニケーションの実際(演習)
講師: コンサルタントネットワーク株式会社 人材育成チーフプロデューサー 本田 祐美
内容:
社内、顧客との関係などさまざまな活動の場面でのコミュニケーションを活性化させ、相互の正しい理解と評価により社員のやる気が創出されます。ここでは、それぞれの場面で、どのようなコミュニケーションを図るべきか、演習を交えて学びます。
- リモート環境でのコミュニケーションのポイント
- コミュニケーションスキルの強化(傾聴力、質問力、伝える力など)
- 部下を育てる効果的なコミュニケーションの極意
- 「報・連・相」による「場」づくり
- 発言を引き出し会議を活性化するしくみ(ファシリテーションのコツ)
3月9日(水曜)
9時00分~12時30分
やる気を引き出すコミュニケーションの実際(演習)
講師: コンサルタントネットワーク株式会社 人材育成チーフプロデューサー 本田 祐美
内容:
社内、顧客との関係などさまざまな活動の場面でのコミュニケーションを活性化させ、相互の正しい理解と評価により社員のやる気が創出されます。ここでは、それぞれの場面で、どのようなコミュニケーションを図るべきか、演習を交えて学びます。
- リモート環境でのコミュニケーションのポイント
- コミュニケーションスキルの強化(傾聴力、質問力、伝える力など)
- 部下を育てる効果的なコミュニケーションの極意
- 「報・連・相」による「場」づくり
- 発言を引き出し会議を活性化するしくみ(ファシリテーションのコツ)
13時30分~16時00分
コミュニケーション力強化 プランづくり(演習)
講師: コンサルタントネットワーク株式会社 人材育成チーフプロデューサー 本田 祐美
内容:
これまでに学んだことを踏まえて、具体的な行動につなげる自らの行動計画をまとめます。また、コミュニケーションの範囲をチームから組織に一段階高め、組織活性化を通じた生産性向上の取り組みへつなげるための課題を整理します。
- 職場のコミュニケーションの現状
- 今後の取り組みプランの作成と課題整理
16時00分~16時10分
終講式
内容:
修了証書の交付
講師プロフィール
本田 祐美
(ほんだ ゆみ)
コンサルタントネットワーク(株)取締役副社長 人材育成チーフプロデューサー
元RSK山陽放送アナウンサー。福岡県出身。北九州市立大学卒業後、岡山県RSK山陽放送にアナウンサーとして入社。「RSK5時」の初代キャスターを務め、高視聴率の人気番組に成長させ、ラジオでは自身が担当する番組で「アノンシスト賞(ラジオ部門)最優秀賞」を受賞。19年の局アナ経験を経て独立し、現在はコンサルタントネットワーク(株)人材育成講師としても活動中。西日本を中心に各地の自治体・公的機関・各種企業を対象とした新入社員などを含む階層別研修・販売スタッフ・コミュニケーション・スキルアップ・クレーム対応・ビジネスマナーなどの幅広いテーマで豊富な研修実績を有する。豊かな表現力で思いやりとユーモアたっぷりの話術で受講者の心を深くつかんでいる。
備考
カリキュラムは都合により変更する場合がありますので予めご了承ください。お問い合わせ
- 広島校 研修担当
-
Tel: 082-278-4955
Fax: 082-278-7201