研修ガイド2021(電子ブック)
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階層別分野階層別分野自分の役割を認識し、自社へ最大の貢献を目指す! 組織の中で担うべき役割は職階毎に異なっており、身につけるスキルも異なっています。 この分野では、管理者が必要なスキルとしてリーダーシップ力、コミュニケーション力、部下指導力、マネジメント力について学びます。さらに新任管理者・リーダー層から経営幹部・後継者層の各階層に合わせた知識・スキルを習得し、企業人として担うべき責務を果たせる管理者を目指します。各コース詳細P19▶P20■ 分野の詳細体系■ 個人または組織(チーム)でお奨めの受講組み合わせ✚5 若手リーダー研修6 中堅管理者研修中堅管理者として経営の根幹となる戦略を学ぶ!9 女性リーダー研修働きやすい、働き甲斐のある職場づくりをめざす、女性リーダーに最適!33 自社の体質改善に役立つ財務分析の進め方38 マーケティングを重視した売れる営業計画の作り方22 個人とチームで取り組むメンタルヘルス講座✚✚6 中堅管理者研修7 新任管理者研修9 女性リーダー研修トップ層経営幹部・後継者層管理者層新任管理者・リーダー層14 トップセミナー 自社の事業モデルの見極めと「勝ちパターン」への挑戦6 中堅管理者研修自社の営業販売能力を強化したいリーダーにお進め!28 コーチングで実現する組織活性化7 新任管理者研修財務を基本から学び、計数に強い管理者を養成する!32 決算書の読み方講座✚33 自社の体質改善に役立つ財務分析の進め方18

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