部下指導に活かすコーチング

部下指導に活かすコーチング


講師及び講義についてのご意見・ご要望

  • 再確認も含め、出来ました。トレーニング(練習)が大事と思います。リフレーミングは方向を変えるので、マイナスをプラスにできる様な指導にしたいです。(上越市 不動産業)
  • 講義を聞くだけでなく実際に体験しながらの研修で、考える事も多く大変でしたが、その分とても身になる研修だったと感じました。普段なにげない会話、仕事、コミュニケーションですがより良くしていく為にとても参考になったと思います。(小千谷市 製造業)
  • 講義を聴いて、コーチングが上手にできれば相手の情報を多く手に入れることができ、考え方を多くシェアできると思いました。また、自然と話を掘り下げて何回もお互い考えられる要素もあり、より良い組織造りができると思いました。(長岡市 運輸業)
  • 話が分かりやすくて、良かった。講義は実戦が多くて大変でしたが、為になった。自分のスキルUPにつながる内容だった。(燕市 製造業)
  • 日頃の業務上での自分の欠けている部分がわかり、変参考になりました。日頃からコミュニケーションをとっていないはじめての方とのコーチングは難度が高かったです。しかしグループワーク方法は楽しく学べます。(妙高市 サービス業)

この研修で全体的な印象はどうでしたか。(受講生32名 回答者28名)

 

全体的印象

非常に良い 良い 悪い 非常に悪い

無回答

人数

8

20

0

0

4

比率

25.0%

62.5%

0.0%

0.0%

12.5%

 


受講者概要

業種構成:製造業44% 卸売・小売業12% サービス業25% 情報通信業3% 運輸業13% その他3%、年齢構成:20歳代3% 30歳代28% 40歳代63% 50歳台6%、役職構成:役員3% 管理職41% 管理者候補等56%


研修風景

部下指導に活かすコーチング演習風景
部下指導に活かすコーチング演習風景2

お問い合わせ・資料請求・御意見

中小企業大学校 三条校 研修担当
〒955-0025 新潟県三条市上野原570番地
電話:0256-38-0773
FAX:0256-38-0777
URL:http://www.smrj.go.jp/inst/sanjyo/

平成25年度アンケート