キャリア形成促進助成金
●申請の手続き
<キャリア形成促進助成金受給資格>（新規ウィンドウ）
- 雇用保険適用事業所の事業主であること。
- 労働組合等の意見を聴いて事業内職業能力開発計画・年間職業能力開発計画を作成していること。
- 事業内職業能力開発計画・年間職業能力開発計画を労働者に周知していること。
- 職業能力開発推進者を選任し、都道府県職業能力開発協会に選任届けを提出していること。
- 労働保険料を過去2年間を超えて滞納していないこと。
- 受給資格認定申請書の提出日から起算して3年前から支給申請書の提出日までの間に雇用保険二事業に係る助成金等に係るいずれについても不正受給を行ったことがない事業主であること
※事業内職業能力開発計画は内容等の見直し等に伴い適時変更
●受給資格認定申告に必要なもの
- 受給資格認定申請書
- 事業内職業能力開発計画周知等確認書（事業内職業能力開発計画等添付）
- 年間職業能力開発計画
- 認定申請（見込）額清算内訳等
※認定申請期間：3月、6月、9月、12月
●助成金支給申請
- 研修終了後２ヶ月以内に必要な書類を提出。
※当分の間は、4月〜9月に終了したものは10月〜11月に、10月〜3月に終了したものは4月〜5月に提出することもできます。
●支給内容
※受給条件・手続き等の詳細については必ず事前に、各都道府県労働局に手続き・お問合わせください。
雇用・能力開発機構の廃止に伴い、平成２３年１０月１日より申請先が各都道府県労働局に変更となりました。（新規ウィンドウ）
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中小企業基盤整備機構
